第六百一十七章 成立演员工会(2/2)

“漂亮的女人多得很，合众国的女人都将近五千万，想要找到类似的并不难。”谢菲尔德不耐烦的道，“我在想，如何才能永远让我的影响力在电影行业当中存在，除了院线体系和电影专利公司之外，还应该增加一点东西。”

“还不够，你也太小心了！”路易莎摩根苦笑着道，“你对控制权有着病态的追求。”

“不然呢？”谢菲尔德笑着反问道，难道像是洛奇电影里面，史泰龙击败苏联拳王，完全靠精神力量和回忆，对抗苏联拳王的科学训练？电影里面的洛奇没有打成豆腐脑，都算是美国梦实现了。

“我必须把演员的控制权，从现在的电影公司当中拿回来。”到达伊芙琳庄园，谢菲尔德斩钉截铁的道，“这些公司控制着演员，就等于是有和我对抗的资本。我宁可演员赚无数的钱，也不能让这些电影公司觉得有机会和我平起平坐，个人的力量不放在我的眼中。”

现在距离演员工会的出现还有二十年的时间，好莱坞的发展和其他行业的出现一样，新兴产业刚出现没有规则，所有人都是绝对的自由。发展到了一定程度就出现了条条框框。

演员工会最初是为了反抗大制片厂对演员设定的不平等条约而设定的。好莱坞大制片厂签演员的方法都是一签好多年，而且每天工作时长、工作时间没有限制，全部由制片厂说了算。同时，演员不可以单方面废除合同。在当时，与好莱坞制片厂签订合约就等于签下了卖身契。

很像是韩国的偶像和港剧的演员，现在的好莱坞已经出现了这种征兆。奴隶主从来都是把威胁消灭在萌芽当中。

比起这些电影公司囤积演员的造反威胁，把演员工会弄出来都不算是威胁了。演员最多就是要一些最低保障什么的，这些电影公司可能要谢菲尔德这个太上皇死。

在这些电影公司动手之前，谢菲尔德必须首先动手，瓦解这些电影公司的造反基础。

很快在第二次见到大卫格里菲斯后，谢菲尔德直接拿出来了一份演员工会的保障列表。

工会会给演员制定最低收入标准；最长工作时限；超过正常工作时间的“加班费”；相对舒适的工作环境、饮食环境、每日就餐次数；出差旅行的住宿情况、衣着情况、私人更衣室情况；对于特殊人群将会有特殊的照顾以及相关表演课程，更重要的是，当演员有所不满，在试镜或者参与制作时获得了不正常待遇，工会会立即出面，对演员进行保护，必要时刻会采用法律制裁手段。

就连大卫格里菲斯，也为奴隶主偶然间的良心发现所震惊。对资本家而言，主动要建立工会都是不可能的，还建立一个这么完善的工会？

“老板，相信这会让所有的好莱坞演员疯狂的。”大卫格里菲斯感叹道，“不知道加入的标准是什么，所有好莱坞演员都可以加入么？”

“不，要收费的！”谢菲尔德一副你很奇怪的表情道，“难道你让我出钱维护工会的运营么？我只能保证做演员工会的荣誉会长。”